才刚刚踏入大学，就迎来了一次难得的社会实践机会。从接到通知起，就拼命地安排自己和队友的时间，计划好每一天要做什么，到了实践的当天，才发现思考得再周密，计划得再周到，都不及实际面对变化时的应变能力。在这段时间里，我收获颇多，特此做出小结，以飨读者。
“团队力量”的贯彻
说起实践组队的过程，可不是一帆风顺的。每一个队员都有自己的性格和习惯，为了纷繁的考虑每一个人的想法与意见，我们的集体会议总不能如期而至，而每个人对于实践内容的贡献也总体不均衡。但分享是一种很好的解决方案，我们讨论每天的总结和遇到的问题总能找到策略，同时也让我们了解到彼此的价值和不同的想法，使整个团队像向一个目标而努力。
管理技能的提高
本次社会实践中，我担任了小队长一职。一开始，我也像很多人一样以为，这个职位就是说说而已。可渐渐地我意识到，做一个小队的领袖并不仅仅是束缚于领导聚会和发令口令，同样也需要你解决小组成员，个人规划等问题，让我们的队员感受到自己的重要性和安稳感，让他们能够更加奋发向前。团队管理因此变为了我自己的一门攸关人际关系和安排时间的本领。
当行动胜于雄辩
在大学之前，在我脑海里，大学生该如何给社会做出贡献，产生巨大的压力和困扰。在这个活动中，我发现，服务是我自己的函数重心。当被感谢的时候，仿佛功德圆满了许多，但他们更感谢的是我们的工作内容，我们的行动比言语更有份量。
作为一个社会实践小组的一员，我学会了聆听，学会了团队合作能力，学会了大胆创新和贡献价值。这段经历对我人生有着重要影响，影响着我寻找自己的价值观和人生方向，毫不夸张地说，它是我迈向未来的一个关键节点。
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