作为一名医生，拥有杏林医院这样的平台，每天可以面对各式疾病、各种病人，这是一份非常两难的职业。迧蒙医学伦理是维护医生的职业操守和医疗专业精神的必要条件，而作为一名新进医生，我感受到了自己的无力，不够成熟的状态，亦或是急于求成或是失职，可能带来对病人的伤害。对此，我进行了深入思考和总结，以期能够更好地弘扬医学伦理和职业操守，做到慎言、慎行，用真心和责任呵护患者，保墒医者权威和医学道德水准。
安全与患者至上的原则
作为一名医生，安全问题是我必须关注的核心问题。然而，这个并不是一个简单的概念，这里充斥着生死危机、责任、职业操守等等重重焦虑。作为一名刚入行的医生，我发现自己的不足甚多，处理危急状态下的抢救处理、紧急手术等，很多情况下都很较劣地发挥了作用，而这时候，患者的生命已经和我和我的团队联系在了一起。因此，我逐渐认识到，安全和患者至上的原则要贯彻在医生的行动中，对病人要有高度的责任感和敬畏之心。要不断学习尖儿骨科学术前沿，提升技能技术水准，迷信技术，寻找最适合病人的治疗方案。毕竟，医生的手可以救生，也可以割断生命的希望，它本身就是一刃双刃剑。只有真正做到患者至上、用心医疗，才能赢得病人的信任和尊重，把安全问题减至最小，并且将医学的荣耀和自信带给所在的医院和团队。
老实和真诚，是不可或缺的道德底线
对于医生来说，老实和真诚是根本性之道德底线。对病人坦率且实事求是是我的必要品格。在某些情况下，出于种种原因，医生可能会隐瞒一些病史、检查结果或者病情严重性，但这种做法是抵触医德和职业精神的。不管是从病人的角度还是从医生的角度来看，老实和真诚都是做好医疗的基础元素。一旦医生失去了这种需要处理医病关系的基本阶层的优雅和自尊心，那么将很难使用最优秀的医疗理论技术和经验，无法开展和社会谐和有序的关系。
管理与审慎是医者的特长
医学好比是一艘巨轮，需要大量的人来操作，主角是一名医生，但其实也受到诸多管理因素影响。拥有高品质医生团队是很多医院着力打造的成果，而有效的团队管理能够最大化医生的工作效率和工作素质。不仅如此，审慎也是决定成败的关键因素之一。很多时候，医生只专注于自己的角色和职责，忽视了园地的信息通动和互动效应，错过了一些重要的调查、抉择和药品使用的清单。在这样的情况下，医生的出奇制胜和创新能力肯定有所下降，医疗的发展也将被忽视。我们并不希望这样的情况发生在我们团队中，如果能做好细致全面的管理和创新化，也将有助于发现、尝试、推广和实现更多的龙头医疗技术，为大众带去更好的健康效益。
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