小标题一：与上司保持沟通
最重要的是，与上司保持良好的沟通是建立合作关系的关键。定期与他们会面，汇报工作进展和困难，并讨论如何解决难题。不要让小问题逐渐发酵成大问题，要及时与上司沟通，并提出建设性的解决方案。同时，我们也应该倾听上司的反馈和建议，改善我们的表现和工作质量。小标题二：合理分配工作
作为员工，我们需要合理分配工作量，确保自己能够在规定时间内完成任务。同时，我们也需要与上司沟通，让他们知道我们需要的支持和资源，确保工作的顺利进行。在分配工作时，我们还应该考虑每个人的优势和限制，合理安排工作任务，让团队达成更好的成果。小标题三：认真对待反馈
优秀的上司会给出反馈和建议，帮助我们提高工作表现。我们需要认真对待这些反馈意见，并积极改善自己的不足之处。同时，我们也可以向上司提出自己的想法和建议，共同推动团队的发展和进步。这种沟通和反馈可以促进团队成员间的真诚交流，增强合作关系的建立。 以上，就是与优秀的上司建立良好合作关系的几点建议。无论你是新入职的员工还是老员工，都希望能够拥有一位好的上司。如果你能够把握机会，在上司的帮助下不断发展，相信你一定会取得成功。
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